Plus que jamais, la
FILPAC CGT réaffirme son attachement au règlement
des divergences par le débat
démocratique et par le respect des statuts, tant ceux qui la
régissent que ceux qui régissent ses
organisations.
La question de fond demeure, plus urgente que jamais : comment
bâtir l’unité et la
solidarité la plus large autour d’un projet
majoritaire, commun à tous les salariés, qui vise
à défendre le site de Combs-la-Ville
menacé, les emplois, et les principes contenus dans la loi
Bichet, et spécialement ceux concernant le niveau 1.
La démarche démocratique entamée
à Combs-la-Ville par les militants ouvriers,
employés et cadres, consiste à construire un
projet d’entreprise, à le soumettre aux
adhérents et aux salariés, puis à le
porter dans l’unité. Elle est de nature
à rassembler. C’est pourquoi la FILPAC la
soutient, et fera en sorte de favoriser sa concrétisation
dans les meilleurs délais.
Seul ce résultat pourra être
considéré comme une victoire, celle de
l’unité, de la démocratie et du
rassemblement majoritaire.
La FILPAC CGT appelle toutes celles et tous ceux partageant un tel
objectif à s’unir sans délai ni
préalable, à se rassembler, à
débattre pour que le projet aboutisse, pour que les
divisions cristallisées aujourd’hui ne soient pas
exploitées par une direction des NMPP dont les intentions ne
font mystère pour personne.
Pour organiser ce débat en toute
transparence, Michel Muller,
secrétaire général de la FILPAC CGT,
invite à une assemblée
générale le
mercredi 8 novembre à 12 heures, sur le site de
Combs-la-Ville, toutes
celles et tous ceux qui, quelle que soit leur opinion actuelle, ont le
souci de l’unité du combat commun pour
l’emploi et l’avenir du site.
Cette
invitation au débat du 8 novembre s’adresse en
particulier aux
responsables syndicaux CGT de l’UFICT, du SGL CE et de la
section des
NMPP afin de mener à bien la
nécessaire clarification autour du projet
d’entreprise. |
Montreuil,
le 26 octobre 2006
